En ny undersøgelse fra Sand Kirk og Wilke dokumenterer, at danske lønmodtagere oplever, at den grønne omstilling giver dem nye muligheder på arbejdsmarkedet. Men undersøgelsen viser også, at de forventer at skulle have nye kompetencer i fremtiden, og at en væsentlig del af dem er nervøse for, om de rent faktisk kan klare sig på fremtidens arbejdsmarked.

For de faglige organisationer er den gode nyhed, at lønmodtagerne i høj grad vender sig mod fagforeningen, når de skal have styr på kompetencerne. Halvdelen af dem, der er medlem af et ”kerne-privat” forbund ser fagforeningen som den vigtigste sparringspartner i forhold til kompetencer og videreuddannelse. Tendensen er særligt tydelig hos de unge, som især er optaget af den grønne omstilling. Netop de unge er ofte er vanskelige at få i tale for de faglige organisationer - og derfor har den grønne omstilling potentiale til at være omdrejningspunktet i en helt ny dialog.

Vil du vide mere om udviklingen blandt danske lønmodtagere? Hvad de forventer fra jeres organisation i forhold til den grønne omstilling? Og drøfte hvordan fagbevægelse kan udvikle medlemstilbud til at kunne blive en værdifuld sparringspartner, når medlemmerne skal uddanne sig inden for den grønne omstilling? Så skal du med til online WakeUp d. 16. november fra 09.00-10.00, hvor Jakob Sand Kirk, Strategisk Rådgiver, Mads Samsing, Næstformand i HK og Morten Schrøder, CCO i Wilke vender indsigterne i en spændende paneldebat! Glæd dig til at få indblik i indsigterne såvel som hvordan du arbejder videre med dem!

Vil du gense WakeUp eller downloade slides? Udfyld formularen nedenfor og få adgang!